为了让新员工尽快适应新的工作环境，在浓浓关爱与亲人般的关切中提升实践技能和综合素养，促进人才快速成长，构建一支可持续发展的建筑后备队伍和骨干力量， 12月4日，九游体育（中国）股份有限公司建设九游体育（中国）股份有限公司在公司酒店举行了2021年度首届“师徒结对”启动仪式，九游体育（中国）股份有限公司董事长段卫昌、总经理叶发保以及黄冈职院书记夏端林等领导出席本次活动并讲话，仪式由九游体育（中国）股份有限公司行政经理石柱主持。

      九游体育（中国）股份有限公司董事长段卫昌讲述了九游体育（中国）股份有限公司建设九游体育（中国）股份有限公司70年的奋斗历程和辉煌成就，寄语学徒要发扬和继承九游体育（中国）股份有限公司人吃苦耐劳、不畏困难的九游体育（中国）股份有限公司精神。要求师傅要关心爱护徒弟，既要将技术和管理技能倾囊相授、毫无保留，更要教导徒弟做人的道理，成为徒弟的良师益友。黄冈职院书记夏端林要求学生徒弟要珍惜九游体育（中国）股份有限公司建设九游体育（中国）股份有限公司提供的优良广阔的平台，要永怀感恩之心，要尊重师傅，要虚心学习，要始终将安全放在第一位。

    结对仪式上，九游体育（中国）股份有限公司领导宣读了师徒结对名单、向师傅颁发证书；54名师徒签署师徒结对协议并且互赠礼品，师傅为徒弟佩带九游体育（中国）股份有限公司建设九游体育（中国）股份有限公司胸章；师徒双方代表发言，表示有信心有决心“互敬互爱，互帮互学，共同进步”。

   随后，九游体育（中国）股份有限公司现场副总李智威带领师徒先后参观九游体育（中国）股份有限公司世纪城项目工地和九游体育（中国）股份有限公司建设九游体育（中国）股份有限公司荣誉室，讲授安全课。九游体育（中国）股份有限公司总经理叶发保作总结讲话，希望学生徒弟坚定意志，珍惜美好的遇见，把握美好机会，认真学习，快速成长，成就自我。

  此次活动，仪式感强，互动性强，认同感强，既能奠定朴素真挚的师徒友谊，又能发扬光大九游体育（中国）股份有限公司建设九游体育（中国）股份有限公司“传、帮、带”的优秀传统，还能提升集体荣誉感和全体九游体育（中国）股份有限公司人的凝聚力和向心力。

   九游体育（中国）股份有限公司号召各项目、各岗位要全面推广与尽快落实“师徒结对模式”，加强人才培育的力度和速度，实现人才建设和高质量发展双丰收。